8 août 2018

Votre emploi en tourisme vous motive? Vous êtes fiers d'œuvrer dans cette industrie? Vous avez une carrière touristique épanouissante? Nous voulons en savoir plus! C'est le message que lancent les organisations du tourisme québécois aux travailleurs et travailleuses de l'industrie afin de mieux saisir et faire valoir les atouts de l'expérience employé dans les secteurs touristiques.

À compter d'aujourd'hui et jusqu'au 3 septembre prochain, les travailleuses et travailleurs des différents secteurs touristiques du Québec sont invités à participer à une vaste enquête qui permettra de dégager les forces distinctives de l'industrie du tourisme comme employeur.

Marque RH tourisme

Dans un contexte de rareté de main-d'œuvre, cette démarche vise à positionner positivement l'industrie touristique, à la faire rayonner comme possibilité de carrière et à attirer de nouveaux travailleurs tout en suscitant la fierté des employés actuels. Les réponses obtenues permettront d'établir les bases d'une marque RH tourisme commune à tous les intervenants du secteur touristique, qui contribuera à attirer et fidéliser les employés. Plus de 9 % des emplois au Québec sont attribuables à l'industrie touristique.

Toutes les personnes œuvrant en tourisme au Québec, quels que soient leur région d'origine, leur groupe d'âge et le type d'emploi occupé, peuvent répondre au questionnaire accessible à l'adresse fairebrillerletourisme.com. Des groupes de discussion sont également prévus à l'automne 2018 pour approfondir certains aspects qui se seront dégagés des réponses recueillies.

La vision de l'industrie touristique consiste à faire du Québec une destination touristique de calibre mondial. Cela repose entre autres sur la qualité de sa main-d'œuvre, et ce, pour l'ensemble des régions, produits et services touristiques. Cette vision est appuyée de diverses mesures soutenues par des intervenants touristiques. Fairebrillerletourisme.com est une initiative portée par l'Alliance de l'industrie touristique du Québec, en partenariat avec le ministère du Tourisme et le Conseil québécois des ressources humaines en tourisme (CQRHT).

En quoi consiste l’enquête?

Vos employés peuvent répondre au questionnaire en ligne d’une vingtaine de minutes à l’adresse FaireBrillerLeTourisme.com. Pour les remercier de leur participation, ils seront admissibles à un concours pour gagner une carte Visa prépayée de 500$.

Comment relayer l’information à vos employés?

Rendez-vous à l’adresse FaireBrillerLeTourisme.com/Relayeurs et téléchargez la boîte à outil Employeurs, destinée à vous faciliter le travail. Vous pourrez…

- Imprimer une affiche 8,5 x 11 pouces et l’apposer dans votre salle des employés.

- Présenter l’information oralement et distribuer l’affiche à vos employés.

- Publier les messages inclus dans un groupe Facebook destiné à vos employés.

- Envoyer un courriel ou une infolettre à vos employés contenant les textes et images suggérés.

- Publier ces outils dans votre intranet ou tout autre canal de communication interne.